Etusivu
Humap
Hybridiajan yhteistyökulttuurin rakentaja
Muotoilemme yhteistyökulttuuria. Teemme strategiasta totta. Luomme uudistuvaa kasvua.
Palvelut
-
Digitaalinen
yhteistyökulttuuriOrganisaation sydän on yhteistyökulttuurissa - myös digitaalisestiLue lisää -
Yhdessäohjautuva
strategiaStrategia todeksi viidessä viikossaLue lisää -
Uuden ajan
johtaminenPerinteisten esimiesten aika on ohiLue lisää -
Yhteisöllinen
työhyvinvointiStrateginen työhyvinvointi osaksi yhteistä kulttuuriaLue lisää -
Muutoksessa
oppiminenOsaamisen investoinnit yhteisön oppimiskyvykkyyteenLue lisää -
Uuden ajan
arvioinnitSitä saa mitä mittaa. Uuden ajan arvioinnit kehittävät yhteistyötäLue lisää
Uuden ajan johtaminen
Johtoryhmätyön 6 keskeisintä
onnistumisen edellytystä
Hybridiajan vallankumouksellinen strategiatyö
6 vaihetta uuden ajan kasvuun
Ajankohtaista
- Blogi
Kestävän muutosjohtamisen neljä menestystekijää
On arvioitu, että valtaosa organisaatioiden muutosohjelmista epäonnistuu ja perinteinen muutosjohtaminen on ehditty julistaa…
- Blogi
HYBRIDIAJAN LAMMASKOIRAT JOHTAVAT MEIDÄT TOISTEMME LUOKSE
Ajassamme uudet ismit lyövät organisaatioelämän muutostarinaan kuin aallot kesällä mökin rantaan. Pandemia on nopeuttanut…
- Blogi
Hybridiajan itsensä johtaminen - tie työyhteisön menestymiseen
Yhteisön toimintatapoja muovaavat yhteisön jäseniä yhdistävät tekijät kuten samankaltaisuus, jäsenten keskinäinen…
- Blogi
Systeeminen itsensä johtaminen - asennejohtajuuden uusi aika
Tämä aika haastaa johtajuuden. Asemajohtajuuden rinnalle tarvitaan systeemisiä itsensä johtajia, jotka ymmärtävät oman…
- Blogi
Oi aikoja, oi tapoja - etäyhteistyötä voi myös johtaa
Etäyhteistyön johtaminen on ihmisten välisen vuorovaikutuksen johtamista. Usein vuorovaikutus keskittyy…
- Blogi
Oppivan systeemin menestystekijät
Kiihtyvässä maailman muutoksessa menestyvät ne organisaatiot, jotka ovat riittävän havaintokykyisiä ja liikkuvaisia…
Tapahtumat
-
27.5. klo 08.15–08.45 Webinaari
Psykologinen turvallisuus (etä)yhteistyössä
Psykologinen turvallisuus on noussut viime vuosina organisaatiokehittämisen kärkiteemaksi. Kasvava tutkimusaineisto…Lue lisää -
10.6. klo 08.15–08.45 Webinaari
Kestävää muutosjoustavuutta ja uudistumiskykyä -webinaari
Kyky uudistaa ajattelumalleja ja toimintatapoja ovat tulevaisuuden kilpailuvaltteja. Miten rakennamme moninäkökulmaisesti…Lue lisää
Liity sähköpostilistallemme
Liity mukaan verkostoomme ja saat ajankohtaiset tiedot tapahtumistamme suoraan sähköpostiisi.